Система накопительной пенсии позволяет гражданам выбрать пенсионный фонд, в который они будут вносить свои накопления. Граждане могут самостоятельно контролировать и управлять своими вкладами, выбирая инвестиционные стратегии и определяя, какую часть своих доходов они будут направлять на накопительную пенсию.
Изменения пенсий в Эстонии в 2024 году:
В 2024 году пенсионная система в Эстонии будет подвергнута нескольким изменениям, которые затронут размеры пенсий и возможности получения пенсионных выплат.
Одним из главных изменений будет повышение базовой пенсии. Согласно новым правилам, размер базовой пенсии будет увеличен на 5 процентов. Это означает, что пожилые люди получат больше денег каждый месяц для покрытия своих основных нужд.
Кроме повышения базовой пенсии, также будет изменена система расчета стажа. Вместо ранее применявшейся методики, стаж будет рассчитываться исходя из фактически отработанных дней. Это позволит людям с нерегулярной и нестандартной занятостью получать более справедливую пенсию, основанную на их реальном вкладе в систему.
Кроме того, в 2024 году будет увеличена возрастная граница для выхода на пенсию. Согласно новым правилам, женщины смогут уйти на пенсию после достижения 62 лет, а мужчины — после достижения 65 лет. Это сделано для увеличения размера пенсий и стимулирования людей работать дольше, чтобы получить более выгодную пенсию в будущем.
Перерасчет и пересмотр пенсий
В 2024 году пенсионная система в Эстонии будет претерпевать некоторые изменения. Одним из них будет перерасчет и пересмотр пенсий. Это связано с тем, что с каждым годом растут инфляция и стоимость жизни, что влияет на покупательскую способность пенсионеров.
Перерасчет пенсий необходим для корректировки размеров выплат и учета инфляции. В 2024 году будет проведен перерасчет пенсий, основанный на изменении индекса потребительских цен. Это позволит компенсировать увеличение стоимости жизни и обеспечить пенсионерам достойный уровень жизни.
Пересмотр пенсий также предусмотрен системой социального обеспечения в Эстонии. В 2024 году будут пересмотрены пенсии, учитывая изменение экономической ситуации в стране, рост доходов и другие факторы. Это позволит установить более справедливые размеры пенсий и учитывать текущие потребности пожилых людей.
Пенсионная система Эстонии постоянно совершенствуется и адаптируется к изменениям в обществе. Перерасчет и пересмотр пенсий в 2024 году — одна из мер, направленных на повышение социальной защищенности населения и улучшение качества жизни пенсионеров.
Размер пенсии в Эстонии
Несмотря на экономические сложности, правительство позаботилось о том, чтобы потерявшие трудоспособность эстонцы имели достойную поддержку. Средняя пенсия в Эстонии в 2023 году составляет около 600 евро. В нее входит базовая государственная часть (с 1 апреля 2022 года достигла 255,75 евро), а остальные выплаты производятся за счет обязательных и добровольных накоплений. Народная пенсия в 2023 году составила почти 276 евро.
Узнать, сколько пенсия в Эстонии у конкретного лица, можно через официальный сайт Департамента социального страхования. Или связавшись с менеджером «Единого Визового Центра». Мы всегда рады помочь уточнить актуальную информацию и проконсультировать по иным вопросам, связанным с иностранными государствами.
Какая пенсия в Эстонии выплачивается иностранцам
Российские граждане пенсионного возраста, выбравшие Эстонию местом своего постоянного проживания, могут перевести сюда заработанную в России пенсию. Для этого необходимо подать заявление в ПФР (до переезда) или в посольство Эстонской Республики.
В соответствии с принятым российскими властями постановлением, пенсионеры, оформившие пенсию после 2015 года, будут получать пенсию в Эстонии в рублях. Для получения социальной выплаты необходимо будет открыть личный счет в российском банке и обзавестись картой «МИР», на которую делаются перечисления из ПФР. Следует иметь в виду, что социальные пособия, полученные переводом из-за рубежа, в Эстонской Республике облагаются налогом.
Российские граждане, которые достигли пенсионного возраста непосредственно в Эстонии, необходимо будет подтвердить свой стаж и обратиться в Департамент социального страхования для начисления пенсионных выплат. Годы стажа, отработанные за пределами Республики, будут учитываться при расчете пенсии.
Специфика третьего уровня пенсии
Клиент вправе регулировать размер и частоту взносов, взять платежный отпуск или досрочно расторгнуть договор. Первые начисления из фонда можно получить уже в возрасте 55-ти лет.
При использовании данной программы, эстонец получает налоговые льготы. При доходе менее 6000 евро в год, пенсионера выплачивают компенсацию подоходного налога. В случае заключения бессрочного контракта, существует возможность полного освобождения от уплаты налогов.
Можно сказать, что пенсионной системе Эстонии характерна прозрачная схема расчета. Среднестатистический эстонский пенсионер получает выплаты, размер которых на порядок выше, чем у российского гражданина. Это позволяет поддерживать комфортный для него уровень жизни и избавляет от лишних хлопот и переживаний.
Размер зарплат в Эстонии
| Показатель | Значение | Период |
|---|---|---|
| Минимальная заработная плата | 725 EUR/месяц / 778.198 USD/мес | 1 кв./23 |
| Заработная плата | 1679 EUR/месяц / 1802.198 USD/мес | 3 кв./22 |
| Рост заработной платы | 8.1 % | 3 кв./22 |
| Зарплата в обрабатывающей промышленности | 1640 EUR/мес. / 1760.337 USD/мес. | 3 кв./22 |
Уровень безработицы в Эстонии ниже, чем в других прибалтийских странах. Средний показатель по стране не превышает 5%. Но в некоторых городах, например, в Нарве, он достигает 7–8%.
Вымывание трудоспособного населения, уезжающего на заработки в страны ЕС, открывает возможности для приезжих работников. Наиболее востребованы квалифицированные рабочие, программисты, медики.
Средняя зарплата в Эстонии составляет евро на начало 2023 года. Ожидается рост этого показателя. Наибольшие зарплаты получают жители Таллинна, наименьшие – жители Саремаа, Йыгевамаа и Пыльвамаа. Выше всего оплата работы программистов, работников финансовой сферы. Ниже всего заработок в сфере торговли и обслуживания.
Для поддержания социальной стабильности государство должно обеспечивать пенсиями нетрудоспособную часть населения, не достигшую пенсионного возраста и физически не способную уплачивать страховые взносы.
Виды пособий, в зависимости от обстоятельств их назначения, подразделяются на несколько категорий.
| Тип пенсий | Администрирующая организация | Вид выплат |
|---|---|---|
| Государственная (1 ступень) | Департамент социального страхования | · пенсия по возрасту, в том числе досрочная, отсроченная и льготная; |
| · по потере кормильца; | ||
| · по нетрудоспособности (инвалидности); | ||
| · народная пенсия (если человек прожил в стране не менее 5 лет, но страховой стаж у него отсутствует); | ||
| · родительская надбавка за воспитание детей (за каждого ребенка, родившегося с 31 декабря 1980 года) | ||
| Накопительная (2 ступень) | Негосударственные пенсионные фонды (обязательные в Эстонии) | 6 % начисленной заработной платы ежемесячно накапливаются на счете будущего пенсионера, открытом в одном из негосударственных пенсионных фондов. |
| Деньги можно получать только после получения права на пенсию по возрасту | ||
| Дополнительная накопительная часть (3 ступень) | Страховые компании и банки по выбору работающего | Накопленные взносы и заработанная страховая премия могут выплачиваться в любой момент начиная с 55 лет. Выплата может быть ежемесячной или выдаваться разово (по желанию клиента). |
Досрочная пенсия по старости
C 2021 года досрочная пенсия по старости станет постепенно исчезающим видом пенсии.
В 2021–2025 годах пенсионный стаж, требуемый для досрочного выхода на пенсию, начнет год от года расти, а с 2026 года этот вид пенсии будет упразднен.
Вместо этого уже с 2021 года будет возможность максимум на пять лет раньше пенсионного возраста выйти на гибкую пенсию по старости (подробнее читайте здесь).
В 2021–2025 г.г. желающие выйти на пенсию раньше срока смогут самостоятельно выбрать между досрочной пенсией по старости и гибкой пенсией по старости.
При досрочной пенсии по старости изменится только требование к пенсионному стажу, который будет каждый календарный год увеличиваться на один год. Прочие условия остаются без изменений.
|
Год выхода на пенсию |
Обязательный пенсионный стаж |
|
2021 |
16 лет |
|
2022 |
17 лет |
|
2023 |
18 лет |
|
2024 |
19 лет |
|
2025 |
20 лет |
Виды пенсий в Эстонии
Республика предоставляет своим гражданам следующие виды пенсий:
- Государственная.
- по возрасту (наличие стажа обязательно);
- по инвалидности, независящая от стажа;
- по потере источника дохода (предназначена для нетрудоспособных граждан Эстонии);
- досрочная пенсия (при работе на производстве, не позволяющем осуществлять трудовую деятельность до пенсионного возраста);
- пенсия поддержки (производится спустя 5 лет после возрастной) при отсутствии другого вида начислений.
- Профессиональная. Выплаты делает работодатель. Такие вклады могут быть, как необязательными, так и принудительными.
- Добровольная. Взносы осуществляет по собственному желанию будущий получатель выплат.
Пенсии в Эстонии для русских
В этом году пенсия для русских, проживающих на территории Эстонии, составляет 312 евро.
Многие граждане стремятся уехать в другие страны Европы на заработки. Отток молодых людей настолько большой, что пенсионеры составляют практически половину населения Эстонии.
Пенсионный возраст для русских граждан из-за такого положения дел может быть повышен до 74 лет, а стаж для получения пенсии достигать 44 лет. Только в таком случае сумма выплаты может возрасти до 396 евро.
При расчете пенсии учитывается число месяца, когда подано ходатайство об ее получении. Первичная выплата включает в себя сумму невыплаченных средств с момента подачи заявления. Таким образом, человек получает выплату в размере пенсии за несколько месяцев.
Важно знать! Пенсия в ДНР
”Бизнес” на былом запасе
Одинокий пенсионер Николай (68) получает 458 евро. У него также есть небольшая сумма в запасе, без которой, по словам мужчины, ему было бы тяжелее.
”Я задумывался на эту тему. Даже думал просить у дочери. Сейчас мне финансово никто не помогает. Я же дарю на день рождения подарки родственникам”, — говорит мужчина.
Самая большая статья расходов у мужчины — коммунальные услуги.
”На стирку много уходит — вода и электричество”, — отмечает мужчина.
На продукты у Николая много денег не уходит. В поездки он давно не ездит.
Своими прежними накоплениями мужчина пользуется с умом — дает знакомым деньги под проценты.
”Двое-трое близких людей есть, которым я даю деньги под 10%. Пока все получается, мне возвращают”, — рассказывает мужчина.
Адекватной для себя пенсией мужчина назвал 500 евро.
Пенсия в Эстонии для русских
Сумма пенсии для русского населения в Эстонии установлена на 2016 год в размере 312 евро. Население страны стремительно стареет. По прогнозам демографов в самое ближайшее время эстонские пенсионеры будут составлять 47-50% от общей численности населения. Ситуация усугубляется большим оттоком населения, стремящегося уехать из государства на заработки в другие страны Европы.
В стране очень высокий уровень безработицы. Почти 24% населения живет за чертой бедности. Такое положение дел породило разговоры о том, что пенсионный возраст для русских пенсионеров в Эстонии может быть повышен до 74 лет, а трудовой стаж до 44. Сумма пенсии должна будет увеличиться после такого реформирования до 396 евро.
Перевод пенсии из России в Эстонию
Для получения гражданами РФ, которые проживают в Эстонии и имеют право на выплаты со стороны России, должны обратиться в Департамент социального страхования Эстонии. Написать там заявление и представить все документы, для получения денежного перевода из Пенсионного фонда России.
И только достигнув возраста, определенного Эстонией, граждане России могут обратиться за эстонской частью пенсии.
Как видим, правительство Эстонии не стоит в стороне от проблем пожилых людей. Введение трехступенчатой системы послужило толчком для многих людей, заботится о своем будущем. Работать на официальных работах, получать хорошие выплаты, чтобы иметь возможность без страха встретить свою старость.
В Эстонии существует несколько схем, по которым рассчитывается пенсия. Есть пенсия по выбытию. В этом случае выплата гражданину производится из тех средств, которые имеются у него на счете, или из капитала нынешнего трудоспособного населения. Эта схема мало используется, потому что не является слишком актуальной из-за того, что население постоянно убывает и наблюдается отрицательный прирост.
Еще один вариант — пенсия с оговоренным взносом. В этом случае подразумевается назначение конкретной суммы, которую будущий пенсионер систематически вносит в фонд (например, процент от дохода гражданина), однако такая схема не имеет практически никаких гарантий, находясь в прямой зависимости от продолжительности схемы.
Наконец, существует схема с назначенным размером выплат. Она основывается на заданном размере суммы при выходе на пенсию. При этом взносы напрямую зависят от результата, на который вы рассчитываете, а также размера вашей заработной платы в допенсионный период и стажа.
В результате выплаты пенсии во многом зависят от тех накоплений, которые вы смогли сделать к достижению пенсионного возраста.
Для поддержания социальной стабильности государство должно обеспечивать пенсиями нетрудоспособную часть населения, не достигшую пенсионного возраста и физически не способную уплачивать страховые взносы.
Виды пособий, в зависимости от обстоятельств их назначения, подразделяются на несколько категорий.
| Тип пенсий | Администрирующая организация | Вид выплат |
| Государственная (1 ступень) | Департамент социального страхования | · пенсия по возрасту, в том числе досрочная, отсроченная и льготная; |
| · по потере кормильца; | ||
| · по нетрудоспособности (инвалидности); | ||
| · народная пенсия (если человек прожил в стране не менее 5 лет, но страховой стаж у него отсутствует); | ||
| · родительская надбавка за воспитание детей (за каждого ребенка, родившегося с 31 декабря 1980 года) | ||
| Накопительная (2 ступень) | Негосударственные пенсионные фонды (обязательные в Эстонии) | 6 % начисленной заработной платы ежемесячно накапливаются на счете будущего пенсионера, открытом в одном из негосударственных пенсионных фондов. |
| Деньги можно получать только после получения права на пенсию по возрасту | ||
| Дополнительная накопительная часть (3 ступень) | Страховые компании и банки по выбору работающего | Накопленные взносы и заработанная страховая премия могут выплачиваться в любой момент начиная с 55 лет. Выплата может быть ежемесячной или выдаваться разово (по желанию клиента). |
Размер пенсии и пенсионный возраст
На сегодняшний день статус пенсионера в Эстонии имеет около 315 тысяч человек. При этом существует несколько условий, которые должны быть соблюдены для её получения, что целесообразно учитывать при оформлении пособия.
Она выплачивается при условии, что трудовой стаж гражданина менее 15 лет, а значит, его не хватает для получения стандартного пособия.
Размер подобной пенсии на сегодняшний день достигает порядка 189 евро. При этом максимальные значения государственных выплат могут достигать 375 евро при условии, что гражданин легально проработал в Эстонии на протяжении 44 лет.
Для поддержания социальной стабильности государство должно обеспечивать пенсиями нетрудоспособную часть населения, не достигшую пенсионного возраста и физически не способную уплачивать страховые взносы.
Виды пособий, в зависимости от обстоятельств их назначения, подразделяются на несколько категорий.
| Тип пенсий | Администрирующая организация | Вид выплат |
| Государственная (1 ступень) | · пенсия по возрасту, в том числе досрочная, отсроченная и льготная; | |
| · по потере кормильца; | ||
| · по нетрудоспособности (инвалидности); | ||
| · народная пенсия (если человек прожил в стране не менее 5 лет, но страховой стаж у него отсутствует); | ||
| · родительская надбавка за воспитание детей (за каждого ребенка, родившегося с 31 декабря 1980 года) | ||
| Накопительная (2 ступень) | (обязательные в Эстонии) | 6 % начисленной заработной платы ежемесячно накапливаются на счете будущего пенсионера, открытом в одном из негосударственных пенсионных фондов. |
| Деньги можно получать только после получения права на пенсию по возрасту | ||
| Дополнительная накопительная часть (3 ступень) | Страховые компании и банки по выбору работающего | Накопленные взносы и заработанная страховая премия могут выплачиваться в любой момент начиная с 55 лет. Выплата может быть ежемесячной или выдаваться разово (по желанию клиента). |
Классификация пенсионных выплат
Закон о пенсиях в Эстонии подразумевает подразделение выплат на три
- профессиональные или трудовые. Предоставляется с учетом сумм, которые были начислены работодателем сотруднику. Ключевая особенность данного варианта – взносы могут носить как добровольный, так и вынужденный характер;
- добровольные. Здесь все очень просто – это накопления гражданина, которые будет получать при достижении пенсионного возраста;
- государственные. Касательно данного вида, стоит его рассмотреть отдельно.
Так, пенсия по старости от государства назначается в следующих случаях:
- при достижении определенного возрастного порога. Также имеет существенную роль и трудовой стаж, который влияет не только на размер выплат, но и на сам факт их предоставления;
- при присвоении группы инвалидности. В этой ситуации не считается значимым, трудился ли гражданин вообще;
- для нетрудоспособных лиц, потерявших источник дохода. Является своеобразным аналогом российской пенсии по потере кормильца;
- досрочная пенсия и выход на заслуженный отдых становятся доступными при обстоятельствах, когда человек не имеет возможности вести трудовую деятельность для получения заработной платы до того, как будет достигнут возраст выхода на пенсию в Эстонии;
- пенсия поддержки как социальные выплаты в России. Назначается при отсутствии иного источника дохода и по прошествии пяти лет после того, как гражданин войдет в группу пенсионеров.
Стоит отметить по вышеописанным позициям, что для пожилых людей в Эстонии предусмотрено больше инструментов поддержки, чем в РФ.
В 2022 году пенсионеров ожидают перемены: что важно знать
Фото BFL/Гедиминаса Савицкиса
Сейм одобрил представленные Министерством социальной защиты и труда поправки к закону, которые принесут положительные перемены пожилым людям, получающим пенсию, сообщает пресс-служба Министерства социальной защиты и труда.
«Мы стремимся обеспечить достойную жизнь пенсионерам страны, которые по-прежнему подвержены высокому риску бедности. В 2020 году уровень риска бедности среди пожилых людей составлял 36 проц.
Надеюсь, что новая модель повышения пенсий, благодаря которой увеличится как общая, так и индивидуальная часть пенсии, поможет бороться с бедностью и изоляцией пожилых людей.
В следующем году пенсии вырастут примерно на 50 евро», — сказала министр социальной защиты и труда Моника Навицкене.
Министерство напоминает об основных изменениях в пенсионном обеспечении, которые ожидаются уже в следующем году.
Пенсионная реформа
Со следующего года пенсии будут повышаться в большей степени, чем предусматривает нынешняя формула индексации. Положительные изменения наиболее сильно коснутся тех, чьи выплаты были больше, то есть у кого была высокая зарплата и большой рабочий стаж, а также тех пожилых людей, которые получают самые маленькие социальные пенсии.
Для расчета пенсии по старости важна как общая, так и индивидуальная ее составляющие. Общая часть пенсии обеспечивает минимальный доход, а вот индивидуальная часть зависит от размера взносов, уплаченных в течение всей жизни.
В настоящее время общая часть средней пенсии при наличии необходимого трудового стажа составляет около 60% от размера пенсии, а индивидуальная часть — только 40%.
Ожидается, что индивидуальная доля увеличится и станет более значительной, что, в свою очередь, станет стимулом и мотивирует людей платить больше взносов социального страхования и, таким образом, получать в будущем более высокую пенсию.
Повышение общей части пенсии коснется около 70 тысяч пенсионеров, из них до 2/3 — женщины, которые в силу различных жизненных обстоятельств не смогли накопить большой трудовой стаж, например, ухаживали за родственниками или воспитывали детей.
В следующем году те, у кого есть хотя бы минимальный стаж пенсионного страхования, будут получать полную сумму общей части пенсии, а не ее часть (пропорциональную стажу), как это было до сих пор.
Для тех пенсионеров, чей трудовой стаж больше обязательного (для пенсий, назначенных до 31 декабря 2017 года, — более 30 лет), прибавка к пенсии будет выше.
Расчеты министерства показывают, что средняя пенсия в 2022 году увеличится с 450 евро до 465 евро, а в 2024 году — с 519 евро до 544 евро. Средний размер пенсии по старости при наличии необходимого стажа в 2022 году увеличится до 489 евро, а в 2024 году — до 576 евро.
Зачем нужно накапливать трудовой стаж?
Новая пенсионная модель и более быстрый рост общей части пенсии никоим образом не отменяют зависимости общего размера пенсии от количества лет пенсионного страхования.
Прогнозируется, что индивидуальная часть пенсии по социальному страхованию будет тем больше, чем больше было уплачено взносов социального страхования. Другими словами, пенсии тех, кто заплатил больше взносов социального страхования, увеличатся.
По мере изменения способа расчета пенсий в будущем все большее значение будет приобретать размер взносов, которые человек выплатил, а сама пенсионная система станет более справедливой.
Например, человек, проработавший 18 лет за минимальную зарплату, приобретает около 9 пенсионных баллов, а человек, проработавший 36 лет и получавший среднюю зарплату, выйдет на пенсию примерно с 108 пенсионными баллами. Индивидуальная часть пенсии первого человека будет составлять около 38 евро, второго — около 450 евро.
Предлагаемый ускоренный рост баллов пенсионного учета позволит в течение трех лет увеличить индивидуальную часть пенсии первого человека примерно на 13 евро, а второго — на 152 евро. Пример наглядно показывает, что больше получат те граждане, чьи взносы были больше и кто платил их дольше.
Когда ожидать повышения пенсий?
Пенсии будут индексироваться с 1 января 2022 года.
Общая часть пенсии пенсионеров, у которых пенсионный стаж меньше обязательного, будет пересчитана до 30 июня 2022 года. Другими словами, пенсионеры, которые имеют право получать большую пенсию уже с января 2022 года, получат пересчитанную пенсию и появившуюся за несколько месяцев задолженность не позднее конца июня.